Fondé en 1971 par l’Abbé Pierre, Emmaüs International est un mouvement laïc de solidarité active contre la pauvreté et l’exclusion. Elle regroupe 350 associations dans 38 pays sur quatre continents. Le modus operandi des organisations de base est diversifié mais elles ont toutes un point commun : « rencontrer et travailler ensemble avec des personnes en situation d’exclusion avec des personnes ayant eu un environnement plus privilégié… pour mettre en place des activités économiques permettant aux personnes les plus exclues d’accéder à leurs droits fondamentaux ».

L’Assemblée Mondiale d’Emmaüs International est l’organe suprême et dispose de tous les pouvoirs et responsabilités du Mouvement (approbation des rapports d’activité et des comptes, définition des stratégies, etc.) L’objectif de l’assemblée de 2022 était de voter les orientations du mouvement pour 2021-2025, sur la base des idées initiales présentées lors de la première étape de l’assemblée mondiale, qui s’est déroulée sous forme numérique en 202. Pour ce dernier processus, Almedio Empodera a systématisé le processus préparatoire à l’aide d’une série d’enquêtes et de formulaires envoyés aux participants.
Le deuxième moment de l’assemblée mondiale, en personne, a eu lieu à Montevideo (Uruguay) du 9 au 14 mai 2022. Au cours de cette assemblée, plusieurs débats sur des questions essentielles pour l’avenir du mouvement ont été proposés aux participants. Les résultats de ces débats ont été systématisés dans des résolutions qui ont été soumises au vote de l’AG du jeudi 12 après-midi et dans des propositions destinées à alimenter la réflexion future du Conseil d’Administration d’Emmaüs.

Description des services offerts par Almedio Empodera :
1. un soutien et des conseils méthodologiques tout au long du processus de préparation de l’Assemblée générale de Montevideo.
2. Conception méthodologique de l’animation des ateliers et des moments de synthèse lors de l’assemblée.
3. Formation des animateurs et des rapporteurs des ateliers.
4. Elaboration d’un guide de facilitation en trois langues.
5. Pilotage de l’équipe de synthèse composée de membres du Secrétariat et du Conseil d’administration pour résumer et mettre en forme les analyses et propositions issues des discussions. Les résultats ont été présentés à tous les participants lors d’une session plénière finale.

À cette fin, Almedio s’est préoccupé de :
– S’assurer que les participants comprennent le déroulement de la réunion et les « règles du jeu », ainsi que l’esprit de bonne volonté qui animera les travaux pendant l’assemblée.
– Créer des conditions favorables à l’écoute et au dialogue, permettant l’échange d’expériences et la construction collective de propositions.
– Définir des méthodes adaptées et compréhensibles par les participants, permettant de faire émerger collectivement des propositions et de les faire voter par l’assemblée générale.
– Promouvoir une approche collégiale qui facilite l’implication des acteurs d’Emmaüs et le renforcement de leurs propres capacités d’analyse, de mise en réseau et de travail.